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敢作敢當——佳士利的企業文化核心

2016-04-08來源:中國建材網瀏覽量:

正如世界上沒有兩片相同的葉子一樣,每個企業都有自己的個性和企業文化,企業文化決定著各個企業在市場活動中的態度,決定著企業員工的敬業態度,企業文化理念是企業不斷發展的動力和源泉。

建材網】正如世界上沒有兩片相同的葉子一樣,每個企業都有自己的個性和企業文化,企業文化決定著各個企業在市場活動中的態度,決定著企業員工的敬業態度,企業文化理念是企業不斷發展的動力和源泉。一直以來,廣東佳士利納米涂料科技有限公司(以下簡稱佳士利)不斷進行科技和文化理念上的創新,在涂料發展的如火如荼的今天,依然秉承良好的工作態度,敢作敢當,說做就做,把每一件工作都做到完美良好的同時注重提高企業的工作效率,展現了一種完美的執行力,這是佳士利一直堅持的理念也是佳士利獨特的企業文化。

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佳士利具備良好的工作態度和的敬業精神。3月15日,佳士利在中山隆重召開以“合力布局•融變未來”為主題的全國經銷商答謝會,佳士利董事長張彬、中國建筑裝飾裝修材料協會秘書長朱厚舉、北京清華大學教授周和牛智勇等重要人物都前來參加會議,佳士利在這短短時間內圓滿完成會議,創造奇跡,成為涂料行業內的佳話。會議結束不久,3月25號,佳士利開展會議助推活動,打響了佳士利“三新助推”模式的靠前炮,3510計劃全面動員開展。緊接著,3月30日,佳士利企業又在山東樂昌召開由經銷商主辦的油工會議,油工會議的順利召開,不僅響應了佳士利“三新助推”模式,同時為《3510計劃》的實現打下嚴實基礎和美好的開端。佳士利在有限的時間內把不可能的事情變成可能,注重細節與效率,在有限的時間內把事情做到較良好,用行動告訴我們敢作敢當,執行力并不是“一紙空文”,這是佳士利企業特別的企業文化特征。

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佳士利董事長張彬表示每個企業都有每個企業的個性和文化,而我們做事的原則就是一個字快,說干就干,不僅在有限的時間內完成目標還要把事情做到較完美較良好,這是我們佳士利持之以恒的價值追求。佳士利用自己的行動體現了一種完美的執行力,用自己的業績奠定了自己在涂料行業的地位,繼佳士利在2015年12月榮登中國建筑裝飾裝修材料協會副會長的寶座,成為國內第八家擁有副會長資質的企業之后,今年3月30日,廣東涂料行業協會會長黃開走訪佳士利公司,對于佳士利公司在涂料領域做得如此專業和一直以來的敢做敢當高行動力,給予高度的贊賞。

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有一句話說“態度決定一切,細節決定成敗”,廣東佳士利納米涂料科技有限公司自創建以來,15年來一直專注建材涂料事業,用心做事,注重細節,把每一件事情做到良好,塑造了一個敢作敢當高行動力的企業文化形象。同時,也推動了佳士利在涂料行業的發展,成就佳士利涂料的價值夢想。

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